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Tätigkeitsgebiet:  Geschäftsführung
Anstellungsart:  Festanstellung
Standort: 

Oberschleißheim, DE

 

Für unseren Bereich Geschäftsführung suchen wir eine/n

 

Senior Referent der Geschäftsführung (m/w)

 

 

Ihre Aufgaben:

In dieser Schlüsselposition leisten Sie einen signifikanten Beitrag zum zukünftigen Unternehmenserfolg mit folgendem Aufgabenspektrum:

  • Unterstützung der Geschäftsführung bei der konzeptionellen Ausarbeitung und Koordination von strategischen, prozessualen und operativen Top-Management-Themen
  • Begleitung und eigenständige Vor- und Nachbereitung von Terminen und Entscheidungen auf Ebene der Geschäftsführung und der ersten Berichtsebene
  • Analysieren und Aufbereiten von Informationen, Daten und Kennzahlen, Hervorheben von Abweichungen und Problemstellungen sowie Entwicklung von Lösungsansätzen
  • Selbständige Bearbeitung von Sonderprojekten mit wechselnder Aufgabenstellung
  • Aktive Unterstützung des Geschäftsführers im operativen Tagesgeschäft
  • Eigenständige Erstellung von Präsentationen und Entscheidungsvorlagen

 

Ihre Qualifikationen:

  • Nach ihrem erfolgreich abgeschlossenen betriebswirtschaftlichen Studium haben Sie mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einem international agierenden Industrieunternehmen und/oder in einer Unternehmensberatung gewonnen.
  • Sie sind erfahren in der Erarbeitung von Konzepten und Entscheidungsvorlagen, denken strategisch und haben ein ausgeprägtes Verständnis für betriebswirtschaftliche Geschäftsprozesse.
  • Sie sind eine unternehmerisch denkende Persönlichkeit mit „Hands-On“-Mentalität, die mit konzeptioneller Schärfe und Überzeugungskraft die Stakeholder im Unternehmen für relevante Themen gewinnt.
  • Sie verfügen über ausgeprägtes diplomatisches Geschick, Verantwortungsbewusstsein, ein starkes Beziehungsmanagement sowie hohe Eigenmotivation und Leistungsbereitschaft.

 

Ihre Perspektiven:

  • Sicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen, innovativen und mittelständischen Familienunternehmen der technischen Industrie
  • Ein internationales Umfeld und der Einsatz zukunftsträchtiger Technologien bieten Ihnen breite Entwicklungsmöglichkeiten
  • Es erwartet Sie eine umfassende Einarbeitung sowie eine kontinuierliche Weiterbildung
  • Sehr gute Verkehrsanbindung sowie eigene Parkhäuser
  • 30 Tage Urlaub, Kantine und zahlreiche Firmenevents

 

Ihr Ansprechpartner:

Andrea Tins, Personalmanagement

Telefon: 089 31584-5519

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