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Tätigkeitsgebiet:  Produktion/Technik
Anstellungsart:  Festanstellung
Standort: 

Oberschleißheim, DE

Unsere Werte: Innovation, Qualität, Leistungskraft und Freude.

Die Schreiner Group GmbH & Co. KG ist ein international tätiges deutsches Familienunternehmen und gilt als bevorzugter Partner in den Märkten Healthcare und Mobility. Unser Kerngeschäft sind Funktionslabels in Top-Qualität, die um ergänzende Systemlösungen und Dienstleistungen angereichert werden. Die innovativen Hightech-Labels und Funktionsteile der Schreiner Group ermöglichen smarte Lösungen und helfen, das Leben ein Stück gesünder, mobiler und sicherer zu machen. Zu unseren bekanntesten Produkten zählen u.a. die Feinstaubplakette, Typen- und Warnhinweisschilder im Auto sowie Dokumentationsetiketten bei Impfungen. Mit mehr als 1.200 Mitarbeitern und einem Jahresumsatz von ca. 200 Millionen Euro führen wir unser internationales Geschäft profitabel und robust in eine vielversprechende Zukunft. Zahlreiche Auszeichnungen wie „Innovator des Jahres“, „Bayerns Best 50“ oder „Erfolgreich.Familienfreundlich“ bestätigen unseren Erfolg.

 

Für unseren Bereich Technik suchen wir eine/n

 

Director Industrial Engineering (m/w/d)

 

 

 

Ihre Aufgaben:

  • Übernahme der Gesamtverantwortung für die Abteilung Industrial Engineering mit ca. 32 Mitarbeitern
  • Führen der zugeordneten Teamleiter gemäß den Führungsgrundsätzen
  • Mitgestaltung sowie Unterstützung bei der Definition und Umsetzung der Produktionsstrategie
  • Entwicklung des Industrial Engineerings zu einer entscheidenden Kernkompetenz des Unternehmens, um bestehende Produktionstechnologien, -prozesse und -systeme zu optimieren, z.B. Ausbau des Produktionssystemdesigns, systematische Steuerung des Anlagenengineering und des Anlagenkaufs, Vorantreiben der Automatisierung, Technisierung und Digitalisierung in den Produktionsprozessen
  • Weiterentwicklung in Richtung eines integriert industriellen und prozessorientierten Designansatzes
  • Übernahme der Rolle Prozesseigner für den Geschäftsprozess Produktionssystem-Management
  • Wesentlicher Inputgeber in Projektentwicklungsphasen
  • Mitwirkung bei der Erarbeitung der Warengruppen-, und Lieferantenstrategie, sowie deren Umsetzung
  • Budgetplanung und -steuerung (Personal-, Sachkosten-, Investitionen)
  • Förderung eines werksübergreifenden Austausches und Leistung eines Know-how Transfers

 

Ihre Qualifikationen:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom oder Master) der Studiengänge Maschinenbau, Produktions- und Automatisierungstechnik, Mechatronik, Verfahrenstechnik, Produktionstechnik oder Wirtschaftsingenieurwesen
  • Langjährige Erfahrung in der Führung von Abteilungen im Industrial Engineering im Umfeld von mittelständischen Unternehmen
  • Erfahrung in der erfolgreichen Umsetzung von Produktionsstrategien und sonstigen tiefgehenden Veränderungsprojekten
  • Kenntnisse in den Bereichen Produktionssystemdesign, Digitalisierung sowie Automatisierung, Industrie 4.0
  • Hohe Sozial-, Fach- und Methodenkompetenz
  • Gute Kenntnisse der Automobilbranche oder der Maschinenbau-/Elektrobranche
  • Fundierte Kenntnisse von Qualitätsmanagementsystemen nach ISO TS 16949 und/oder GMP-Richtlinien
  • Erfahrungen im Umgang mit Arbeitssicherheits- und Umweltmanagementsystemen nach ISO 45001 und ISO 14001
  • Expertise im Umgang mit Lean Management- und Qualitätsmethoden
  • Sichere Anwendung von Projektmanagementmethoden
  • Veränderungserfahrene und -willige Führungspersönlichkeit
  • Ausgeprägte Ziel-, Ergebnis- und Lösungsorientierung
  • Hohe Entscheidungs- und Durchsetzungsstärke
  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke und souveränes Auftreten
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse

 

  • Spannende und herausfordernde Aufgaben in einem mittelständischen Unternehmen
  • Arbeitsplatzsicherheit durch zukunftsträchtige Produkte und Technologien
  • Intensive Einarbeitung und attraktive Entwicklungsmöglichkeiten
  • Leistungsgerechte Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld und jährliche Gehaltsanpassungen
  • 30 Tage Urlaub
  • Aktive Gesundheitsförderung und betriebsinterne Kantine
  • Zahlreiche Firmenevents, gesponsorte Sportaktivitäten und Ferienbetreuung für Kinder
  • Gute Verkehrsanbindung und Mitarbeiterparkplätze

 

Ihr Ansprechpartner:

Marion Fischbach, Personalmanagement

Telefon: 089 31584-3045

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